Drijfveren &
Competenties

Tijd om mijzelf voor te stellen!

Van jongs af aan wist ik dat ik graag voor mijzelf wilde starten. Ik ben avontuurlijk ingesteld, altijd op zoek naar nieuwe uitdagingen en erg leergierig. Het leven is te kort om niet je passie en ambities te volgen. In 2025 zijn alle puzzelstukjes in elkaar gevallen en heb ik besloten om als zzp’er te gaan starten in het facilitaire werkveld.

Het facilitaire werkveld is zo divers en wordt nog vaak onderbelicht. Uiteindelijk heeft elk bedrijf er belang bij dat de primaire processen zo goed mogelijk verlopen. Hier wil ik dan ook graag mijn steentje aan bijdragen. 

Door de combinatie van een praktische bachelor en een wetenschappelijke master kan ik het probleem vanuit verschillende kanten belichten. Onderzoek doen, doe ik graag en ik geef daarnaast adviezen die daadwerkelijk toepasbaar zijn. Wat heb je immers aan prachtige oplossingen die helemaal niet haalbaar zijn?

Met mijn enthousiasme, empathisch vermogen, kritische blik en gedrevenheid probeer ik bedrijven verder te helpen om het facilitaire proces beter vorm te geven, zodat het werkgeluk en de productiviteit binnen bedrijven stijgt.

Top 5 kernkwaliteiten op basis van de CliftonStrengths

1.

Positivisme

2.

Aanmoediging

3.

Actiegerichtheid

4.

Prestatiegerichtheid

5.

Leergierigheid

Neuroticisme: Je score op Neuroticisme is laag, wat aangeeft dat je kalm en evenwichtig bent. Je reageert niet met intense emoties, zelfs in situaties die de meeste mensen zouden beschrijven als stressvol.

Extraversie: Je score op Extraversie is hoog, wat aangeeft dat je sociaal, extravert, energiek en levendig bent. Je bent het grootste deel van de tijd liever in gezelschap van mensen.

Openheid voor Ervaring: Je score op Openheid voor Ervaring is hoog, wat aangeeft dat je geniet van nieuwe dingen, variëteit en verandering. Je bent nieuwsgierig, fantasierijk en creatief.

Aangenaamheid: Je hoge niveau van Aangenaamheid duidt op een sterke interesse in de behoeften en het welzijn van anderen. Je bent aangenaam, sympathiek en coöperatief.

Zorgvuldigheid: Je score op Zorgvuldigheid is hoog. Dit betekent dat je duidelijke doelen stelt en ze met vastberadenheid nastreeft. Mensen beschouwen je als betrouwbaar en hardwerkend.

"Het leven is een
ontdekkingstocht,
waarin je nooit
bent uitgeleerd"

Uitslag DISC - SI

  • Samenwerken met collega’s
  • Een positief verschil maken in het leven van anderen
  • Relaties aangaan
  • Oprecht luisteren naar zorgen en behoeften van anderen
  • Mensen betrekken
  • Anderen aanmoedigen hun best te doen

Kom in verbinding

Advies of interim management nodig op het gebied van Facility Management? Neem vandaag nog contact op en wie weet kunnen wij iets moois voor elkaar betekenen!